中專學校的數(shù)量是非常龐大的，學生想要找到好的學校就要保證自己的能力也是足夠優(yōu)秀的，學生和學校是一個互相選擇的過程，同學們要根據(jù)自身的興趣，選擇一個就業(yè)前景好的專業(yè)，選擇幾所有這個專業(yè)的學校，看看是不是重點專業(yè)，然后從學校的師資力量、辦學經(jīng)驗、教學管理等方面去對比一下，選擇適合自己的學校。

淳安縣育才學校辦學成績

學校有一系列獨具職業(yè)高中特色的教學機制。學校始終堅持以教學為中心，以專業(yè)課學生動手能力的培養(yǎng)為抓手，多渠道、多途徑不斷提高學生的科學文化素質和專業(yè)技能水平。學校堅持生動活潑的課堂學習與形式多樣的課外活動相結合，堅持理論學習與社會實踐相結合，堅持課程設置的全面性與針對性、實用性相結合的原則。

學生在求知樂園中愉悅地成長，學生的各種能力在求知樂園中得到提高和展示。在縣第三屆中等職業(yè)學校技能比武電子裝配比賽中，我校榮獲團體第一名。在縣教育局組織的“三情”知識競賽中，我校獲高中組一等獎。在縣環(huán)境宣傳板塊比賽中，我校獲二等獎，在2008年杭州市第十屆民辦學校文藝匯演中榮獲三等獎。在2015年高職考中49人參加考試，共有11名同學達到本科線。

淳安縣育才學校就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺

學校有一個學生“就業(yè)——創(chuàng)業(yè)”的堅實平臺。2005年10月成立杭州育才人力資源公司，負責學生實習(就業(yè))的監(jiān)管工作。學校在杭租賃了可容納6000人居住的實習學生公寓。先后與杭州摩托羅拉移動電話有限公司、杭州松下馬達電子有限公司、杭州東方通信股份有限公司等幾10家中外合資企業(yè)建立長期的協(xié)作關系，就業(yè)率100%。

幾年來，我校憑借創(chuàng)業(yè)平臺，畢業(yè)的學生深受用人單位歡迎，多次被浙江教育報、浙江電視臺、淳安報、淳安電視臺宣傳報道。并于2004年11月、2006年9月在浙江電視臺“輝煌浙江”和“公共新農村”欄目作了專題報道。

淳安縣育才學校教學管理

學校有一個團結奮進的年輕化的領導班子。事業(yè)心強，與時俱進，開拓進取，善于創(chuàng)新。為全面落實“誠信、團結、自強、有為”的校風，打造育才求知樂園而同心協(xié)力、嘔心瀝血。

學校有一支高素質的教師隊伍。師德高尚，業(yè)務精湛，愛崗敬業(yè)，教書育人。為樹立“敬業(yè)、愛生、務實、創(chuàng)新”的教風和打造育才求知樂園兢兢業(yè)業(yè)、辛勤耕耘。2010年有兩位老師榮獲國家級先進工作者和市級教壇新秀。

學校有一套嚴密的管理制度。先后制定了涉及學校各個層面的規(guī)章制度80余項，實行全封閉管理，注重學生良好道德行為的培養(yǎng)，“一切為了學生、為了一切學生、為了學生一切”的辦學宗旨全面落實。形成“明禮、守紀、勤學、愛校”的良好學風。

一所中專學校好不好，關鍵還是要自己去實地考察，大家可以通過文章了解學校，但是不能作為選擇學校的唯一標準，還是要去考察學校，畢竟自己覺得好的學校才是好學校。如果想讀好的學校，那么學生要從前期的學習開始，樹立一個自己的目標學校，將來朝著目標前進才行。