莫道秋風起，最美是青藍。為進一步全面實施青匠千日育能成長計劃， 充分發(fā)揮骨干教師”傳、幫、帶”作用，不斷提高青年教師教育教學能力，9月 10日，在教師節(jié)這個特別的日子，嘉興技師學院在精進樓六樓報告廳隆重舉 行“師徒結對弦歌不輟青藍攜手薪火相傳“——“青匠干日育能成長計劃“之 “青藍工程“師徒結對儀式。校長錢琴梅，副校長嚴慧濤、周斌斌、謝默，教 學工作處、學生工作處和二級學院負責人，全體青藍結對人員參加本次儀 式，儀式由人事管理處主任賴善莉主持。

青藍相繼，薪火相傳

一筆一畫，寫下攜手共進的承諾，一傳一承，邁出共學共研的步伐。在“青藍工程”結對儀式上，教學工作處主任焦述艷、學生工作處主任龔偉依次宣讀了“青藍”結對名單。在全體教師見證下，“青藍”結對成員正式簽署了《嘉興技師學院“青藍工程”協(xié)議書》。副校長謝默、周斌斌分別為教學導師和德育導師頒發(fā)聘書。

一張拜師帖、一杯清茶、一聲師傅、一生情誼。師徒互贈拜師帖、回徒帖，徒弟們一一行拜師禮，以茶敬師。一來一回之間，承載的不僅是師傅的傾囊相授和徒弟的孜孜好學，更是在教育這片沃土上共赴一場責任與成長之約。

言傳身教、傾囊相助是“師傅”們對“徒弟”們的承諾;不忘初心、立德樹人是“徒弟”們從教路上的錚錚誓言。導師代表翁潔鄭重承諾，將言傳身教、率先垂范，認真履行職責，努力讓新教師“采更多的花，釀更甜的蜜”。青匠代表朱樸真在發(fā)言中表示，今后的教學生涯中，要向師傅虛心求教，做到多問，多思，多做，爭取早日成為一名德才兼?zhèn)涞暮媒處煛?/p>

校長寄語，砥礪前行

殷殷囑托直抵人心，切切期盼催人奮進。錢琴梅指出，青藍攜手，不僅僅是一個儀式、一紙協(xié)議，而是經(jīng)驗的傳授，責任的延續(xù)，更是同學共進的研修文化和技師精神譜系的傳承。她要求，師傅要做到“四帶”，帶德、帶才、帶教、帶研;徒弟要提升三力，學習力、成長力、感恩力;三個條線要齊心協(xié)力，在新教師培養(yǎng)工作上做到三個下功夫，人事管理處在頂層規(guī)劃上下功夫、教學工作處在躬身實踐上下功夫、學生工作處在帶班育人上下功夫，共同打造青匠培育共同體。

時光慢遞，信箋載夢

“親愛的三年后的自己：你好!我是三年前的你。當我寫這封信的時候……”在本次儀式上，學校組織新老師開展“致三年后自己一封信”活動，以三年為約，將當下對職業(yè)生涯、對教書育人的期許、計劃以及初為人師的忐忑等等以書信的方式與未來的自己對話。一封封信件進入“時光信箱”，一場跨越時刻的交流，讓每一位青匠銘記初心，砥礪前行。

一聲師傅，是一份禮贊和傳承;一句愛徒，是一份擔當與責任。“青藍工程”師徒結對，結下的是情誼，促進的是成長。通過本次活動，全體青藍結對人員將立德立行立匠心，共學共研共成長，讓青藍工程雙效雙贏，藍得智慧從容、青得意氣風發(fā)，為學校高質量發(fā)展貢獻智慧與力量!